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MISSÃO

O SSPM tem o propósito de contribuir para o recrutamento, seleção, valorização e capacitação dos recursos humanos na MB, visando à preparação e aplicação do Poder Naval.

Para a consecução de seu propósito, cabem ao SSPM as seguintes tarefas:

I - aplicar o conhecimento da Psicologia Militar nas vertentes Organizacional e Operativa para a compreensão e o desenvolvimento das relações humanas no trabalho e em sua articulação com as dimensões social, operativa e cultural da MB;

II - planejar, executar e coordenar as atividades de recrutamento necessárias à captação de pessoas para o ingresso voluntário na MB, como Órgão Central do Sistema de Recrutamento da Marinha, à exceção dos Concursos do Corpo de Fuzileiros Navais (CFN), que serão conduzidos pelo CPesFN;

III - exercer as atividades de sua competência na execução dos concursos públicos para ingresso na MB, dos concursos internos e exames para acesso na carreira, além dos processos seletivos determinados pela Administração Naval;

IV - planejar, aplicar e avaliar os resultados das Avaliações Psicológicas para ingresso na Marinha e acesso na carreira;

V - desenvolver estudos e pesquisas de interesse da MB na área de sua competência; e

VI - elaborar e aprimorar técnicas psicológicas e instrumentos de avaliação de desempenho

VALORES ORGANIZACIONAIS

Os valores organizacionais constituem-se em um conjunto de conceitos e crenças essenciais que orientam e inspiram o comportamento dos tripulantes do SSPM e que, compartilhados, transmitem aos integrantes da instituição um sentido comum, para o atingimento dos objetivos estabelecidos. Na MB, tais valores se traduzem por meio do conjunto dos princípios e costumes expressos na “Rosa das Virtudes”, conforme apresentados no PEM, quais sejam:

 

 

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